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Título

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Capataz Carpintero de Encofrado

Descripción

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Estamos buscando un Capataz Carpintero de Encofrado experimentado para unirse a nuestro equipo en el sector de la construcción. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en carpintería de encofrado y habilidades de liderazgo para supervisar y coordinar equipos de trabajo en proyectos de construcción. Será responsable de garantizar que los trabajos de encofrado se realicen de manera eficiente y segura, cumpliendo con los estándares de calidad y plazos establecidos. Además, deberá colaborar estrechamente con otros departamentos para asegurar la correcta ejecución de los proyectos. Se valorará la capacidad para resolver problemas en el sitio y la habilidad para comunicarse efectivamente con el personal y la dirección. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y de gran envergadura, contribuyendo al éxito de la empresa y al desarrollo profesional del candidato.

Responsabilidades

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  • Supervisar y coordinar el trabajo del equipo de carpinteros de encofrado.
  • Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad en el sitio.
  • Planificar y organizar las tareas diarias del equipo.
  • Colaborar con otros departamentos para asegurar la correcta ejecución del proyecto.
  • Revisar y aprobar los materiales y herramientas necesarios para el trabajo.
  • Resolver problemas y desafíos que surjan durante el proyecto.
  • Mantener registros precisos del progreso del trabajo.
  • Capacitar y guiar a los nuevos miembros del equipo.

Requisitos

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  • Experiencia comprobada como carpintero de encofrado.
  • Habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar equipos.
  • Conocimiento de normas de seguridad en la construcción.
  • Capacidad para leer e interpretar planos y especificaciones técnicas.
  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos.
  • Flexibilidad para adaptarse a cambios en el proyecto.
  • Licencia de conducir válida.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuántos años de experiencia tiene en carpintería de encofrado?
  • ¿Ha supervisado equipos de trabajo anteriormente?
  • ¿Cómo maneja los conflictos en el lugar de trabajo?
  • ¿Está familiarizado con las normas de seguridad en la construcción?
  • ¿Puede describir un proyecto desafiante en el que haya trabajado?